Opdrachtbeschrijving

Aanscherpen van de datastrategie van Justis tot een vaststelbare versie, redenerend vanuit de doelen en strategie van de organisatie. Deze doorvertalen naar het inrichten van de governance-basis conform JAGA (rollen, RASCI, gegevensboekhouding, AI governance), opstellen van de cloud- en platformstrategie, risicoanalyse en het exitplan conform het Rijksbreed Cloudbeleid, leveren van input voor de separate business case, en de dagelijkse coördinatie van het externe team van drie specialisten, in afstemming met de opdrachtgever als trajectleider en de enterprise architect.

Top 3 doelen:

• Vastgestelde datastrategie inclusief AI en informatiehuishouding, gereed voor formele vaststelling per 1 december 2026.
• Besluitrijp beslisdocument infrastructuur en platform: op basis van NL/EU-soevereine cloud buiten de Amerikaanse CLOUD Act, security act, of on-premise omgeving. Keuzes afgewogen op basis van functionaliteit, kosten, beheerslast, soevereiniteit/autonomie, risicoanalyse en exitplan.
• Governance-basis conform JAGA: rollen en RASCI, en een gegevensboekhouding die start bij de bronnen en domeinen die in deze opdracht aantoonbaar waarde opleveren.

Voor de externe bronnen (waarvan Justis er meer dan honderd heeft) wordt governance ingericht op indirecte sturing: kwaliteitseisen en leveringsafspraken richting de bronhouder, met een andere rol voor data stewards dan bij zelf gecreëerde data. Voor minimaal één dienst wordt daarnaast de eigen gegenereerde besluitdata van Justis goed ingeregeld, in samenwerking met de interne gegevensarchitect en de IHH-adviseurs.

Achtergrond opdracht

Justis is de screeningsautoriteit van Nederland, onderdeel van het ministerie van Justitie en Veiligheid. Justis ontwikkelt een datastrategie voor de periode 2027 tot en met 2030, inclusief informatiehuishouding. Rapportage draait deels nog op Excel naast bestaande Qlik dashboards, er zijn meer dan honderd externe databronnen zonder centrale governance. Een compact team van specialisten (CDO; gegevensarchitect, enterprise architect en sr data/AI engineer scherpt de datastrategie aan, bereidt een besluitrijp beslisdocument over de data-infrastructuur voor en levert de eerste zichtbare resultaten. Er wordt grotendeels op kantoor gewerkt. Kennisoverdracht aan en coaching van de interne gegevensarchitect is onderdeel van de opdracht Er is een Justis brede strategie en er zijn domein en sourcing strategie stukken opgesteld die input vormen voor deze specifieke datastrategie. Justis staat aan de vooravond van een grote digitale transformatie waarbij vrijwel alle IT systemen vervangen gaan worden, wat meteen de kans biedt om ook data goed in te bedden in de organisatie. Wij werken zowel met gevoelige persoonsgegevens als met hoogrisico gegevens. Met name die tweede set aan gegevens vereist bijzondere veiligheidseisen.

• Je hebt minimaal vijf (5) jaar aantoonbare werkervaring met minimaal twee van de volgende platformopties: open lakehouse en/of EU-soevereine cloud en/of on-premises binnen (semi-)overheid of een andere gereguleerde sector.
• Je bent in het bezit van een Dama DMBOK certificering of heeft minimaal drie (3) jaar aantoonbare werkervaring met Dama DMBOK.
• Je hebt minimaal een afgeronde HBO-opleiding.
• Je hebt aantoonbare werkervaring met open lakehouse-architecturen (Apache Iceberg, Spark of Trino, dbt, open datacatalogus) of met minimaal twee EU-soevereine of on-premises platformomgeving binnen (semi-)overheid of een andere gereguleerde sector.

Wensen

• Ervaring met EU cloud en on premise oplossingen voor zowel datamanagement, datalake als ML/AI omgeving.
• Ervaring binnen het JenV-domein of bij een vergelijkbare rijksuitvoeringsorganisatie.
• Kennis van JAGA is een pre.
• Ervaring met architectuurwerk bij een organisatie die met gevoelige persoonsgegevens werkt.

Competenties

• Helder en compact kunnen schrijven.
• Vertaalt architectuurkeuzes naar duidelijke afwegingen voor een portfoliobord, modelleert dataarchitectuur, coacht de interne gegevensarchitect.

Voor onze eindklant DJI is Harvey Nash op zoek naar een Data architect

Justis is de screeningsautoriteit van Nederland, onderdeel van het ministerie van Justitie en Veiligheid. Justis ontwikkelt een datastrategie voor de periode 2027 tot en met 2030, inclusief informatiehuishouding. Rapportage draait deels nog op Excel naast bestaande Qlik dashboards, er zijn meer dan honderd externe databronnen zonder centrale governance. Een compact team van specialisten (CDO; gegevensarchitect, enterprise architect en sr data/AI engineer scherpt de datastrategie aan, bereidt een besluitrijp beslisdocument over de data-infrastructuur voor en levert de eerste zichtbare resultaten. Er wordt grotendeels op kantoor gewerkt. Kennisoverdracht aan en coaching van de interne gegevensarchitect is onderdeel van de opdracht Er is een Justis brede strategie en er zijn domein en sourcing strategie stukken opgesteld die input vormen voor deze specifieke datastrategie. Justis staat aan de vooravond van een grote digitale transformatie waarbij vrijwel alle IT systemen vervangen gaan worden, wat meteen de kans biedt om ook data goed in te bedden in de organisatie. Wij werken zowel met gevoelige persoonsgegevens als met hoogrisico gegevens. Met name die tweede set aan gegevens vereist bijzondere veiligheidseisen

Justis zorgt voor een veiliger en rechtvaardiger samenleving door het screenen van personen en organisaties. Effectieve informatievoorziening is daarbij essentieel. De organisatie is volop in beweging. Wij willen goed aangesloten blijven op de snel veranderende maatschappij, waarin globalisering, snelle uitwisseling van data & informatie en netwerkvorming de toon zetten. Daarom werken wij continu aan de uitbreiding van onze digitale dienstverlening, willen wij efficiënte en betrouwbare data-uitwisseling tot stand brengen én de kwaliteit van onze bedrijfsprocessen en -systemen verder verhogen. De afdeling Informatievoorziening (IV) vervult een spilfunctie in al deze ontwikkelingen. Binnen deze afdeling beheren en veranderen wij systemen en processen, gericht op continuïteit en ontwikkelingen. En wij dragen bij aan innovatie, door te participeren in uitdagende projecten en programma's van Justis.

Optie tot verlenging: optie op verlenging

Hybride: Typisch 3 dagen per week op kantoor samenwerken.

Overig algemeen: