Regelanalist Omgevingswet - DSO

Gemeente Huizen

Graaf Wichman 10, 1276 KB Huizen, Nederland

Sluit over 22 dagen
Opdracht uren 24 - 32

Begindatum:

2 nov 2026

Einddatum:

2 nov 2027

Uren per week:

24 - 32

Publicatiedatum:

18 sept 2026
Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst
Kijkende naar de inhoud van deze opdracht en de wet DBA, kan je deze opdracht alleen uitvoeren als je in loondienst bent. Mocht je momenteel een dienstverband invullen bij een advies- of detacheringsbureau, dan kunnen wij (met akkoord van jouw huidige werkgever) jou aanbieden op deze opdracht. Wij maken voor de betaling van facturen van advies- en detacheringsbureaus gebruik van een G-rekening. Ook kan je bij ons in dienst om deze opdracht in te vullen.

Omschrijving

Als Regelanalist Omgevingswet / DSO ben je de verbindende schakel tussen het Omgevingsplan, beleid, juridische regelgeving, vergunningverlening en informatievoorziening. Je analyseert regels uit het Omgevingsplan en vertaalt deze naar duidelijke en toepasbare regels, vragen- en beslisbomen, vergunningchecks en aanvraagvereisten binnen het DSO.

Daarbij kijk je niet alleen naar de juridische juistheid, maar ook naar begrijpelijkheid, uitvoerbaarheid en gebruiksvriendelijkheid. Inwoners en ondernemers moeten via het Omgevingsloket op een eenvoudige manier kunnen bepalen welke regels van toepassing zijn, of een vergunning of melding nodig is en welke informatie zij moeten aanleveren.

Je signaleert daarnaast onduidelijkheden, tegenstrijdigheden en knelpunten in regelgeving en adviseert over verbeteringen. Je werkt nauw samen met beleidsmedewerkers, juristen, vergunningverleners, toezichthouders en medewerkers op het gebied van informatievoorziening en functioneel beheer.

Werkzaamheden
De functie van Regelanalist Omgevingswet / DSO is nieuw binnen de gemeente Huizen. Het takenpakket wordt gedurende de opdracht verder verkend en ingericht. Een greep uit de werkzaamheden:
  • analyseren en vertalen van regels uit het Omgevingsplan naar toepasbare regels;
  • opstellen en beheren van vergunningchecks, aanvraagvereisten en vragenbomen in het DSO;
  • testen en verbeteren van toepasbare regels en signaleren van knelpunten;
  • afstemmen met beleid, juridische zaken, vergunningverlening en functioneel beheer;
  • bijdragen aan het inrichten van beheer, actualisatie en kwaliteitsborging;
  • Dit alle gebeurt onder leiding en toezicht van de manager, en is besloten als een organisatorisch inbedding van functie voor de toekomst.

Eisen

  • Een aantoonbare afgeronde Hbo bachelor opleiding, bij voorkeur ICT-achtergrond/informatiekunde of rechten, bestuurskunde of planologie;
  • Aantoonbare werkervaring met (digitale) dienstverlening en bijbehorende informatievoorziening;
  • Aantoonbare werkervaring met de Omgevingswet, het initiatievenproces en vergunningverlening;
  • Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar als Regelanalist binnen een gemeente of overheidsorganisatie.

Wensen en competenties

Wensen
  • Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als Regelanalist binnen een gemeente of overheidsorganisatie (30 punten);
  • Aantoonbare werkervaring met regel-/plansoftware en relevante standaarden (30 punten);
  • Aantoonbare werkervaring met het opstellen, beheren en testen van toepasbare regels, vergunningchecks, aanvraagvereisten en vragenbomen binnen het DSO (30 punten);
  • Beschikbaar per 1 november 2026 voor 24 tot 32 uur per week (10 punten).
Competenties
  • Resultaatgericht
  • Samenwerken
  • Verbindend
  • Zelfstandig
  • Proactief
  • Oplossingsgericht

Organisatie en team

Huizen; een dorp met een bijzondere geschiedenis, in het prachtige Gooi in Noord-Holland. Met ongeveer 41.000 inwoners is Huizen een gemeenschap die staat voor verbinding, een groene leefomgeving en betrokkenheid bij lokale initiatieven. Er werken meer dan 400 medewerkers voor Huizen.

Als ambtelijke organisatie van de gemeente Huizen hebben we een inspirerende opdracht: samen betrouwbaar onze publieke verantwoordelijkheden vervullen en actief bijdragen aan maatschappelijke uitdagingen. We zijn er voor onze gemeenschap en streven naar tastbare resultaten, gedreven door passie, vertrouwen en daadkracht.?

Als medewerkers zijn wij er voor onze inwoners. Jouw bijdrage voor de inwoners, de samenleving en de organisatie wordt gezien en gewaardeerd. De lijnen zijn kort en Huizen is tegelijkertijd groot genoeg om impact te maken. We stimuleren het nemen van verantwoordelijkheid. We waarderen goede ideeën en goed werk en zijn eerlijk over waar het beter kan.

De gemeente Huizen werkt aan een goede en toegankelijke digitale dienstverlening. De Omgevingswet en het Digitaal Stelsel Omgevingswet (DSO) vragen daarbij om een goede verbinding tussen beleid, juridische regels, vergunningverlening en digitale dienstverlening.

Om de toepasbare regels en vergunningchecks verder te ontwikkelen en de kennis hierover binnen de organisatie te versterken, zoeken wij een Regelanalist Omgevingswet / DSO.

Gespreksinformatie

De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 15 oktober 2026. De professionals die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op dinsdag 13 oktober 2026 bericht. Overige professionals ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.

Stap 1: Uitnodiging voor een selectiegesprek
De opdrachtgever beoordeelt de 10 offertes van de professionals die in de vorige stap zijn geselecteerd in onderlinge vergelijking op de volgende gunningscriteria:
  • Relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten.
  • Relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties.
De (minimaal 2) professionals die op basis van deze gunningscriteria als beste worden beoordeeld, worden uitgenodigd voor een selectiegesprek.

Stap 2: Selectiegesprek
Het selectiegesprek wordt gevoerd met minimaal twee vertegenwoordigers van de opdrachtgever.
De opdrachtgever verifieert in het selectiegesprek of de betreffende professional (inderdaad) voldoet aan het gewenste profiel (knock-outcriteria en de gunningscriteria). De opdrachtgever beoordeelt de betreffende professional in onderlinge vergelijking op de in de inhuuropdracht genoemde competenties.

Overige informatie

Benodigd aantal professionals: 1
Hybride werken: Nee

Optie tot verlenging: Mogelijk, maar nog niet bekend.

Hybride: Hybride werken is mogelijk. De exacte verdeling van thuis- en kantoordagen is in overleg.

Overig algemeen: Offerte-eisen

  • Maximaal 5 pagina's cv, excl. motivatiebrief (1 pgn) en excl. voorblad (1 pgn), opgesteld in het Nederlands
  • Minimaal 2 referenties, bestaande uit naam, functie en organisatie) in pdf.
Overige informatie
  • De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.
  • Voor deze opdracht moet je gebruik maken van eigen apparatuur (BYOD).
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op maandag t/m vrijdag (in overleg).

Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 10. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.

Hoe werkt het?

Onze voordelen
Wil jij als freelance informatieprofessional ook de voordelen en kansen ervaren die wij jou kunnen bieden? Lees hier meer!
Collega's
Je kunt altijd terugvallen op collega informatieprofessionals als je hulp nodig hebt.
Handige formats
Maak gebruik van bewezen formats en voorbeelden die wij beschikbaar stellen.
Relevante kennis
Wij hebben relevante kennis van de markt. Zo blijf jij altijd op de hoogte.
Netwerk
Profiteer van ons netwerk van opdrachtgevers en professionals.
Punten sparen
Gedurende jouw opdracht spaar je voor opleidingspunten, te gebruiken bij GO Opleidingen.
Vakblad abonnement
Krijg gratis een abonnement op het vakblad Informatieprofessional.