Voor een complexe en dynamische organisatie zoeken wij een ervaren IT Product Owner die een sleutelrol speelt in de verdere inrichting en professionalisering van een Agile Release Train (ART). De organisatie bevindt zich in een fase van verandering, waarin prioriteiten kunnen verschuiven en waarin richting, structuur en samenwerking verder moeten worden opgebouwd.

De IT Product Owner is verantwoordelijk voor de inhoudelijke aansturing van de doorontwikkeling van een strategisch IT-platform. Dit vraagt niet alleen om operationele backlogsturing, maar nadrukkelijk ook om visievorming, leiderschap en stakeholdermanagement.

Je vertaalt productvisie, organisatiedoelen en businessbehoeften naar een realiseerbare roadmap, en uitvoerbare prioriteiten voor het team. Je werkt actief binnen een SAFe Agile Release Train (ART) en ondersteunt PI Planning, ART-alignment, dependency management en samenwerking tussen product-, platform- en architectuurteams. Je combineert strategisch inzicht met sterke executiekracht en is in staat om visie, afhankelijkheden en stakeholderbehoeften te vertalen naar een werkbare backlog en voorspelbare delivery binnen de ART.

Binnen deze opdracht opereert de Product Owner als een stevige gesprekspartner voor productmanagement, business owners en technische stakeholders. De businessvraag is niet altijd eenduidig geformuleerd; daarom wordt verwacht dat je actief behoeften ophaalt, analyseert, concretiseert en vertaalt naar werkbare epics, features en user stories.

Daarnaast speel je een belangrijke rol in het verder opbouwen en versterken van de agile werkwijze. Samen met onder andere de Release Train Engineer (RTE), Scrum Master, System Architect en andere Product Owners wordt gewerkt aan het vormen van een effectief, goed samenwerkend productteam die je na 2 jaar kan overdragen aan de staande organisatie.

Na twee jaar staat er een platformteam dat stabiel presteert en gestructureerd kan werken binnen de SAFE methodiek en in staat is tot continuous delivery van features.

• Je hebt minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring met het gekozen eCF profiel of soortelijke functie.
• Je hebt relevante (SAFE) certificering (POPM, Leading Safe, SAFE APM).
• Je hebt aantoonbaar HBO/WO werk/denkniveau.

Wensen

• Je hebt bij voorkeur minimaal 3 jaar werkervaring in een (senior) management positie.
• Je hebt bij voorkeur minimaal 1 jaar ervaring met platform gedreven productontwikkeling en/of complexe IT-landschappen.
• Je hebt bij voorkeur minimaal 1 jaar ervaring met PI Planning, ART-events en team-overstijgende Agile samenwerking.
• Je hebt bij voorkeur minimaal 2 jaar ervaring met stakeholdermanagement binnen complexe organisaties (>1000 medewerkers).
• Je hebt bij voorkeur meer dan aangegeven eis aantoonbare werkervaring met de gevraagde functie binnen het eCF profiel.
• Je hebt bij voorkeur minimaal 1 jaar werkervaring binnen Defensie of Politie.

Competenties

• Visie: in staat om richting te geven aan productontwikkeling en de langere termijn te overzien, ook wanneer kaders nog niet volledig uitgewerkt zijn.
• Samenwerken: effectief opereren in een multidisciplinair speelveld met business, IT en delivery stakeholders.
• Leiderschap: eigenaarschap nemen, richting geven en anderen meenemen in verandering en besluitvorming.
• Stakeholdermanagement: belangen herkennen, verwachtingen managen en effectief schakelen op verschillende organisatieniveaus.
• Coaching: bijdragen aan teamontwikkeling, samenwerking, verbindend leiderschap en verdere volwassenwording van de agile werkwijze.
• Eigenaarschap: proactief verantwoordelijkheid nemen voor productresultaat, besluitvorming en voortgang.
• Analytisch vermogen: complexe en onduidelijke vraagstukken snel kunnen doorgronden en vertalen naar concrete acties en prioriteiten.
• In staat om effectief te opereren in een omgeving met meerdere teams, afhankelijkheden en gezamenlijke PI-doelstellingen.

De Koninklijke Marechaussee is verantwoordelijk voor de bewaking van de Nederlandse grenzen, de bewaking en beveiliging van objecten en handhaaft de openbare orde en veiligheid in zowel de milittaire als civiele context. Binnen de afdeling Informatievoorziening, Communicatie en Informatiesystemen (IV&CIS) bouwt de KMar aan een digitale infrastructuur die deze operationele taken mogelijk maakt. Het team telt op dit moment ongeveer 20 FTE, de komende twee jaar zal de personele capaciteit ruim verdubbelen om de groeiende eisen van een steeds meer gedigitaliseerde defensieomgeving te kunnen dragen.

Om de digitale ambities van de Koninklijke Marechaussee te realiseren is de SAFemethodiek (Scaled Agile Framework) uitgerold. Na de oprichting van een eerste platform en productteam wordt nu een tweede platformteam opgezet dat zowel hooggerubriceerde (HGI) als laaggerubriceerde (LGI) platformen beheert. Dit team maakt deel uit van de Agile Release Train Lokale IT en werkt intensief samen met productmanagement, architecten, engineers, beheerders, operationele eenheden, compliancespecialisten (CISO, privacy) en externe partners uit defensie en politie.

De organisatie bevindt zich in een transitiefase: een nieuwe platformorganisatie wordt opgebouwd om de verdere digitalisering en doorontwikkeling van de ITdelivery voor Lokale IT te ondersteunen. In de komende twee jaar wordt deze organisatie geprofessionaliseerd, opgezet en klaargestoomd voor een overdracht naar een structurele beheer en runorganisatie. Daarbij ligt de focus niet alleen op snelle delivery, maar ook op een duurzame inrichting, het verhogen van de samenwerkingsvolwassenheid, kennisborging en het neerzetten van een toekomstbestendige werkwijze.

Optie tot verlenging: Niets over bekend.

Hybride: Geen verdere informatie

Fee: De administratieve partner rekent een aanvullende fee van € 2,50 boven op het tarief.

Overig algemeen:

Consignatiediensten: Nee